ही पोस्ट तुमच्या मित्रांबरोबर शेअर करा.
अधिक माहिती साठी या पेज ला लाईक करा.
केंद्रीय प्रशासन, महसूल प्रशासन आणि सैन्य प्रशासन - मराठा साम्राज्याचा खालील तीन शीर्षकांवर अभ्यास केला जाऊ शकतो.
केंद्रीय प्रशासन:
त्याची स्थापना शिवाजीने एका सक्षम प्रशासकीय व्यवस्थेसाठी केली होती जी मुख्यतः डेक्कन प्रशासकीय शैलीने प्रेरित होती.
अहमदनगरमध्ये मलिक अंबर यांनी केलेल्या प्रशासकीय सुधारणांमुळे बहुतेक प्रशासकीय सुधारणांना प्रेरणा मिळाली.
राजा सर्वात उच्च अधिकारी होता, त्याला ‘अष्टप्रधान’ म्हणून ओळखल्या जाणार्या आठ मंत्र्यांच्या गटाने मदत केली.
पेशवा किंवा पंतप्रधान - हे सामान्य प्रशासन सांभाळत असे.
अमात्य किंवा मजूमदार - हे अकाउंट्सचे प्रमुख होते जे नंतर महसूल आणि अर्थमंत्री झाले.
सेक्रेटरी किंवा शुरु-नाविस - याला चिटणीस असेही म्हटले जात असे आणि ते राज्य पत्रव्यवहाराचे काम पाहत.
सुमंत किंवा दाबीर - ते राज्य कार्य व परराष्ट्र व्यवहारांचे मुख्यमंत्री होते.
सेनापती किंवा सर-ए-नौबत - सैन्य भरती, प्रशिक्षण आणि शिस्त सांभाळणारे हे सैन्य प्रमुख होते.
मंत्री किंवा वाकीया-नाविस - ही बुद्धिमत्ता राजाच्या वैयक्तिक सुरक्षा आणि इतर गृह कामांचे प्रमुख होती.
न्यायाधीश आणि पंडितराव वगळता सर्व मंत्र्यांना नागरी जबाबदाऱ्या व्यतिरिक्त लष्करी कमांडही सांभाळावी लागली.
मंत्री यांना खालील आठ मुन्शी / कारकुनांनी पाठिंबा दर्शविला -
दिवाण- सचिव.
मजूमदार - लेखा परीक्षक आणि लेखापाल.
फडणीस - उपनिरीक्षक.
सबनीस किंवा कार्यालयाचे प्रमुख.
चिटणीस - पत्रव्यवहार लिपिक
जामदार - कोषाध्यक्ष.
पोटनिस - रोख अधिकारी.
कारखाने - प्रतिनिधी.
शिवाजींनी आपले संपूर्ण राज्य चार प्रांतांमध्ये विभागले आणि प्रत्येक प्रांत (वायसरॉय) अंतर्गत होता आणि त्याचे विभाजन त्यांनी प्रांतांचे (सुबा) आणि तालुक्यात विभागले.
परगणा अंतर्गत, तेथे अधिक कळप होते, प्रशासनाचे सर्वात छोटे गट म्हणजे गाव (पाटील) हे होते.
महसूल प्रशासनः
शिवाजींनी जमींदारी व्यवस्था रद्द केली आणि त्याऐवजीर यतवारी प्रणालीची स्थापना केली आणि देशमुख, देशपांडे, पाटील आणि कुलकर्णी नावाच्या प्रसिद्ध वंशपरंपरागत महसूल कर्मचाऱ्यांची स्थिती बदलली.
जमिनीवर वंशपरंपरागत हक्क असलेल्या मिरासदारांवर शिवाजींनी बारीक नजर ठेवली.
महसूल यंत्रणा मालक अंबरच्या काठी प्रणालीवर आधारित होती.या प्रणालीनुसार, जमीन प्रत्येक भाग काठी किंवा काठीने मोजली गेली.
चौथ आणि सरदेशमुखी हे त्याचे इतर उत्पन्न होते. मराठा आक्रमण टाळण्यासाठी मराठ्यांच्या गैर-मराठा प्रांतांमधून वसूल झालेल्या एकूण उत्पन्नाच्या चौथ्या पैकी चौथ होते.
सरदेशमुखी हा अतिरिक्त कर होता जो उत्पन्नाच्या दहा टक्के होता आणि तो राज्याबाहेरील भागातून वसूल केला जात असे.
शिवाजींनी शिस्तबद्ध व कार्यक्षम सैन्य तयार केले. सामान्य सैनिकांना रोख रक्कम दिली जात असे, परंतु मोठ्या सरदारांना व सेनापतींना जागीर अनुदान (सरंजाम किंवा मोकासा) च्या स्वरूपात देण्यात आले.
सैन्यात पायदळ (उदा. मावली सैनिक), घोडदळ (उदा. बरगिर आणि शिलेदार ), लॉगर आणि नौसेना यांचा समावेश होता.
सैन्य अधिकारी/कर्मचारी
सर-ए-नौबत (सेनापती) - सेना प्रमुख
किल्लेदार -किल्ला अधिकारी
पायक - पायदळ सैनिक
नायक - पायदळ तुकडी प्रमुख
हवालदार - पाच ध्येयवादी नायकांचा प्रमुख
जुमलादार - पाच हवालदारांचे प्रमुख.
घुराव -तोफा, बंदुकांनी घेरलेली तुकडी बोट
गल्लीवत - 40-50 खेंवैये द्वारा ओढली जाणा नौका
मराठा राज्याची धोरणे ठरविण्याकरिता सैन्य हे एक प्रभावी साधन होते, जिथे त्वरित लष्करी कारवाई महत्त्वपूर्ण होती.
केवळ पावसाळ्यात सैन्य विश्रांती घेत असत अन्यथा ती वर्षभर लढाईमध्ये व्यस्त राहत होती.
पिंडारीयांना सेना सोबत जाण्याची परवानगी होती . त्यांना "पाल - पट्टी ", म्हणजेच युद्धात लुटल्या गेलेल्या संपत्तीचा 25 टक्के होत याला वसूल करण्याची परवानगी होती.
मराठ्यांच्या प्रशासकीय यंत्रणेवर दख्खनच्या राज्यांच्या प्रशासकीय पद्धतींचा मोठ्या प्रमाणात प्रभाव पडला.परंतु मराठ्यांना त्यांच्या प्रशासकीय राज्यांमधील, विशेषत: विजापूर आणि अहमदनगरच्या प्रशासकीय व सैनिकी व्यवस्थेच्या दृष्टीने महत्त्वपूर्ण स्थान होते.
मराठा प्रशासन
मराठा राज्याने हिंदूंना उच्च पदावर नियुक्त केले आणि फारसीच्या जागी मराठीला अधिकृत भाषेचा दर्जा दिला.सरकारच्या वापरासाठी त्यांनी स्वत: चा एक राजकोश कोश नावाचा शब्दकोष तयार केला.केंद्रीय प्रशासन, महसूल प्रशासन आणि सैन्य प्रशासन - मराठा साम्राज्याचा खालील तीन शीर्षकांवर अभ्यास केला जाऊ शकतो.
![]() |
मराठा प्रशासन |
केंद्रीय प्रशासन:
त्याची स्थापना शिवाजीने एका सक्षम प्रशासकीय व्यवस्थेसाठी केली होती जी मुख्यतः डेक्कन प्रशासकीय शैलीने प्रेरित होती.
अहमदनगरमध्ये मलिक अंबर यांनी केलेल्या प्रशासकीय सुधारणांमुळे बहुतेक प्रशासकीय सुधारणांना प्रेरणा मिळाली.
राजा सर्वात उच्च अधिकारी होता, त्याला ‘अष्टप्रधान’ म्हणून ओळखल्या जाणार्या आठ मंत्र्यांच्या गटाने मदत केली.
अष्टप्रधान
पेशवा किंवा पंतप्रधान - हे सामान्य प्रशासन सांभाळत असे.
अमात्य किंवा मजूमदार - हे अकाउंट्सचे प्रमुख होते जे नंतर महसूल आणि अर्थमंत्री झाले.
सेक्रेटरी किंवा शुरु-नाविस - याला चिटणीस असेही म्हटले जात असे आणि ते राज्य पत्रव्यवहाराचे काम पाहत.
सुमंत किंवा दाबीर - ते राज्य कार्य व परराष्ट्र व्यवहारांचे मुख्यमंत्री होते.
सेनापती किंवा सर-ए-नौबत - सैन्य भरती, प्रशिक्षण आणि शिस्त सांभाळणारे हे सैन्य प्रमुख होते.
मंत्री किंवा वाकीया-नाविस - ही बुद्धिमत्ता राजाच्या वैयक्तिक सुरक्षा आणि इतर गृह कामांचे प्रमुख होती.
न्यायाधीश आणि पंडितराव वगळता सर्व मंत्र्यांना नागरी जबाबदाऱ्या व्यतिरिक्त लष्करी कमांडही सांभाळावी लागली.
मंत्री यांना खालील आठ मुन्शी / कारकुनांनी पाठिंबा दर्शविला -
दिवाण- सचिव.
मजूमदार - लेखा परीक्षक आणि लेखापाल.
फडणीस - उपनिरीक्षक.
सबनीस किंवा कार्यालयाचे प्रमुख.
चिटणीस - पत्रव्यवहार लिपिक
जामदार - कोषाध्यक्ष.
पोटनिस - रोख अधिकारी.
कारखाने - प्रतिनिधी.
शिवाजींनी आपले संपूर्ण राज्य चार प्रांतांमध्ये विभागले आणि प्रत्येक प्रांत (वायसरॉय) अंतर्गत होता आणि त्याचे विभाजन त्यांनी प्रांतांचे (सुबा) आणि तालुक्यात विभागले.
परगणा अंतर्गत, तेथे अधिक कळप होते, प्रशासनाचे सर्वात छोटे गट म्हणजे गाव (पाटील) हे होते.
महसूल प्रशासनः
शिवाजींनी जमींदारी व्यवस्था रद्द केली आणि त्याऐवजीर यतवारी प्रणालीची स्थापना केली आणि देशमुख, देशपांडे, पाटील आणि कुलकर्णी नावाच्या प्रसिद्ध वंशपरंपरागत महसूल कर्मचाऱ्यांची स्थिती बदलली.
जमिनीवर वंशपरंपरागत हक्क असलेल्या मिरासदारांवर शिवाजींनी बारीक नजर ठेवली.
महसूल यंत्रणा मालक अंबरच्या काठी प्रणालीवर आधारित होती.या प्रणालीनुसार, जमीन प्रत्येक भाग काठी किंवा काठीने मोजली गेली.
चौथ आणि सरदेशमुखी हे त्याचे इतर उत्पन्न होते. मराठा आक्रमण टाळण्यासाठी मराठ्यांच्या गैर-मराठा प्रांतांमधून वसूल झालेल्या एकूण उत्पन्नाच्या चौथ्या पैकी चौथ होते.
सरदेशमुखी हा अतिरिक्त कर होता जो उत्पन्नाच्या दहा टक्के होता आणि तो राज्याबाहेरील भागातून वसूल केला जात असे.
सैन्य प्रशासन:
शिवाजींनी शिस्तबद्ध व कार्यक्षम सैन्य तयार केले. सामान्य सैनिकांना रोख रक्कम दिली जात असे, परंतु मोठ्या सरदारांना व सेनापतींना जागीर अनुदान (सरंजाम किंवा मोकासा) च्या स्वरूपात देण्यात आले.
सैन्यात पायदळ (उदा. मावली सैनिक), घोडदळ (उदा. बरगिर आणि शिलेदार ), लॉगर आणि नौसेना यांचा समावेश होता.
सैन्य अधिकारी/कर्मचारी
सर-ए-नौबत (सेनापती) - सेना प्रमुख
किल्लेदार -किल्ला अधिकारी
पायक - पायदळ सैनिक
नायक - पायदळ तुकडी प्रमुख
हवालदार - पाच ध्येयवादी नायकांचा प्रमुख
जुमलादार - पाच हवालदारांचे प्रमुख.
घुराव -तोफा, बंदुकांनी घेरलेली तुकडी बोट
गल्लीवत - 40-50 खेंवैये द्वारा ओढली जाणा नौका
मराठा राज्याची धोरणे ठरविण्याकरिता सैन्य हे एक प्रभावी साधन होते, जिथे त्वरित लष्करी कारवाई महत्त्वपूर्ण होती.
केवळ पावसाळ्यात सैन्य विश्रांती घेत असत अन्यथा ती वर्षभर लढाईमध्ये व्यस्त राहत होती.
पिंडारीयांना सेना सोबत जाण्याची परवानगी होती . त्यांना "पाल - पट्टी ", म्हणजेच युद्धात लुटल्या गेलेल्या संपत्तीचा 25 टक्के होत याला वसूल करण्याची परवानगी होती.
निष्कर्ष:
मराठ्यांच्या प्रशासकीय यंत्रणेवर दख्खनच्या राज्यांच्या प्रशासकीय पद्धतींचा मोठ्या प्रमाणात प्रभाव पडला.परंतु मराठ्यांना त्यांच्या प्रशासकीय राज्यांमधील, विशेषत: विजापूर आणि अहमदनगरच्या प्रशासकीय व सैनिकी व्यवस्थेच्या दृष्टीने महत्त्वपूर्ण स्थान होते.
No comments:
Post a Comment
If you have any doubt, let me know.